Em um movimento sem precedentes em seus quase 100 anos de história, o Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina (CBMSC) incorporou 56 novos caminhões à sua frota nesta quarta-feira (24). A entrega, realizada pelo governador Jorginho Mello em Florianópolis, faz parte das comemorações do centenário da corporação, celebrado em 26 de setembro.

O investimento de R$ 76,6 milhões inclui 14 Auto Tanques (ATs) e 42 Auto Bomba Tanque e Resgate (ABTRs). Segundo o comando da corporação, essa renovação é o ápice de um plano estratégico que já soma R$ 270 milhões em investimentos nos últimos três anos, incluindo a aquisição de 336 novos veículos desde 2023.

Eficiência e modernização

Mais do que números, a renovação impacta diretamente na operacionalidade. As novas viaturas, equipadas com sistemas eletrônicos de última geração e maior capacidade de carga, garantem redução no tempo de resposta entre o acionamento via 193 e a chegada ao local da ocorrência.

"Cada nova viatura entregue significa uma vida salva e uma comunidade mais segura", afirmou o comandante-geral, coronel Fabiano de Souza. Com os novos aportes, o CBMSC projeta alcançar, até o final de 2026, a meta de ter uma frota com menos de 15 anos de uso, posicionando Santa Catarina entre os estados com a estrutura de bombeiros mais moderna do país.

Novos militares temporários

Reforçando as forças de segurança, o Governo do Estado também oficializou a incorporação de mais de 1,6 mil novos militares temporários. O contingente inclui 630 praças para o Corpo de Bombeiros Militar (CBMSC) e 975 policiais para a Polícia Militar (PMSC).

Esta é a primeira vez que o CBMSC utiliza o Serviço Militar Estadual Temporário (SEMET) para reforçar suas atividades operacionais em todo o estado. "É uma forma de suprir deficiências em municípios e pelotões, garantindo maior proteção ao catarinense", destacou o governador Jorginho Mello durante a solenidade.

Os novos policiais militares temporários passarão por um Curso Básico de Formação até o final de outubro. As atribuições incluem policiamento ostensivo a pé, rondas de bicicleta, videomonitoramento, segurança escolar e apoio administrativo.

O edital estabelece regras claras para a função: o contrato tem duração inicial de 12 meses (prorrogável por até 96 meses) e não configura ingresso na carreira militar efetiva. Estão vedadas aos temporários atividades estratégicas, acesso a dados sensíveis, serviços de inteligência ou o uso de viaturas e motocicletas em patrulhamento.